Carina møller og Daniel Getaneh Hatland står på scenen foran publikum på Nordmørskonferansen.

God mottakelse av Globale Kristiansund som byprosjekt

06. juni
Hvordan skaper vi lokalsamfunn der folk føler seg hjemme – ikke bare som bosatte?
 
Prosjektleder i Globale Kristiansund, Carina Møller, kom selv kom til Nordmøre for 20 år siden.
– Det var ikke tjenestebolig med boplikt, barnehageplass eller arbeidsoppgavene som gjorde at vi ble værende, men menneskene vi møtte, sa hun i sitt innlegg under Nordmørskonferansen.
Med seg på Nordmørskonferansen, hadde hun tre gjester: Vahid, som studerer petroleumslogistikk ved Campus, og Yodit, som er medlem i styringsgruppa for prosjektet.
– De representerer begge verdifulle stemmer når vi skal forstå hva som skal til for at også folk som kommer fra andre land føler seg inkludert.

Vahid, som studerer petroleumslogistikk ved Campus, og Yodit, som er medlem i styringsgruppa for prosjektet, representerer begge verdifulle stemmer når vi skal forstå hva som skal til for at også folk som kommer fra andre land føler seg inkludert, forklarte Carina Møller, Prosjektleder i Globale Kristiansundund.

Tredje gjest var Daniel Getaneh Hatland, forfatteren bak boka Kampen for tilhørighet. Han engasjerte publikum med egne erfaringer med diskriminering på grunn av hudfarge og utenlandsklingende navn.

Daniel Getaneh Hatland engasjerte tilhørerne på NOodmørskonfernasen.

Kjernen i budskapet fra Globale Kristiansund var tydelig: Folk blir boende når de føler tilhørighet og bekreftes på hvem de er og det de kan bidra med. Bo – og blilyst skjer ikke gjennom verken snillisme eller kommunale vedtak, men i hverdagen – på arbeidsplassen, skolen og i nabolaget, - og i vertsfolkets erkjennelse av at mangfold tilfører både bedrifter og lokalsamfunn noe nytt og verdifullt.

– Vi blir syke av utenforskap, sa Møller. – Vi må skape et større vi, sa Hatland.  Begge la vekt på viktigheten av mangfold, sterke relasjoner og å skape plass til ulikhet - både i samfunnet og på arbeidsplassen.
– Vi må ønske de nye velkommen og bli et større vi, oppfordret Carina Møller og Daniel Getaneh Hatland.

Daniel Getaneh Hatland delte sterke, personlige refleksjoner om tilhørighet og inkludering. Små handlinger som å hilse, invitere med og utfordre egne fordommer kan gjøre en stor forskjell.
 
Globale Kristiansund inviterte næringslivet til å bli ambassadørbedrifter, og enkeltpersoner til å delta i mentorprogram. – En mentor kan være det avgjørende bindeleddet for en arbeidssøker som mangler nettverk. Responsen fra konferansens deltakere var svært god. Sammen ettermiddag tok flere bedrifter og enkeltpersoner kontakt for å delta både som ambassadørbedrifter og i mentorordningen.

– Jeg kommer til å banke på dører etter sommeren, men håper også at dørene åpnes for meg – for det er der det hele starter, ved å bli tatt imot, avsluttet Carina Møller.